• English
  • Deutsch
header illustration
emisys INSIDE

Parce que la réussite passe aussi par l'esprit d'entreprise ! 

 

Rejoignez-
nous

Venez nous découvrir et vivre une expérience unique de recrutement où l'Homme est au centre de l'organisation

Vous recherchez une entreprise qui porte des valeurs fortes :

Nous recherchons des personnalités intimement convaincues que le travail en équipe est source d’épanouissement.

Vous recherchez une entreprise dont le positionnement et la stratégie sont claires :

Nous recherchons des personnes entreprenantes qui partagent notre ambition.

Vous recherchez une entreprise dans laquelle votre travail aura du sens :

Nous recherchons des personnes qui vont s’investir et participer au développement d’emisys.

Vous recherchez une entreprise experte en management de projets dans laquelle vous allez pouvoir envisager un projet professionnel ambitieux :

Nous recherchons les meilleurs potentiels qui seront les moteurs d’emisys et évolueront de concert avec la société.

  • Quel type de manager êtes-vous ? Quiz Voir
  • Recherche d'opportunités Offres Voir
  • Coaching des ressources humaines Coaching Voir
  • Candidature spontanée Candidature Voir

Le process de recrutement

Le process de recrutement a une importance toute particulière, il va nous permettre de mieux nous connaître, de valider la convergence de nos attentes respectives et de se projeter en élaborant un projet professionnel.
C'est aussi le moment de bien intégrer les attentes d'Emisys et de s'assurer que notre culture d'entreprise et nos valeurs sont bien partagées.

DECOUVREZ les 5 etapes clés de NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT :

  • 1 Dossier de candidature et pré-sélection

    Après candidature, nous étudions votre dossier en collaboration avec les équipes opérationnelles des ressources humaines et des business managers. Nous vous donnons systématiquement une réponse dans un délai d'un mois maximum.

  • 2 Entretien téléphonique de qualification

    Viendra ensuite un premier entretien téléphonique de qualification réalisé par notre équipe des ressources humaines ou nos business managers. Il aura pour but de faire connaissance, de cadrer nos attentes mutuelles et, le cas échéant, de planifier un rendez-vous dans l'une de nos agences.

  • 3 les entretiens de recrutement

    Cette phase est cruciale, chaque entretien évalue des dimensions différentes et complémentaires comme par exemple les valeurs, savoirs-être et savoirs-faire. Vous rencontrerez différents acteurs d'emisys comme nos équipes RH, business manager, consultants recruteurs ou encore directeur d'agence. A l'issue d'une série de trois entretiens minimum, vous aurez une vision claire de notre organisation, de nos process, du poste et de vos perspectives d'évolution au sein d'emisys.

  • 4 L'embauche

    Félicitations ! après une décision collégiale suite à un comité de pilotage, c'est le moment de vous présenter votre contrat. Nous aborderons également l'organisation et la logistique pour votre arrivée ainsi que le détail du ou des projets que vous allez prendre en main. Il y aura à ce sujet certainement quelques contacts à venir avec nos équipes de consultants et éventuellement nos clients.

  • 5 L'intégration

    Le parcours d'intégration est un moment privilégié. Il vous permettra de mieux connaître l'équipe, l'organisation d'emisys et son fonctionnement. Il vous permettra de mieux connaître l'équipe, l'organisation d'emisys et toute la logistique associée. Livret d'accueil commenté et expliqué par votre contact RH de proximité, présentation de votre parrain/marraine, parcours de formation ou encore repas des nouveaux, sont autant de points qui seront abordés afin que vous puissiez tout de suite vous sentir chez vous !

Nos valeurs
& quelques chiffres

  • 70% de nos recrutements
    sont faits sur profil
  • 38 ans de moyenne d'âge
  • 33% de femmes
  • 87% de nos consultants ont reçu
    au moins une formation
    dans l'année
  • 95% de nos consultants
    satisfaits

En savoir plus

Logo Best workplaces 2016

Recherche d'opportunités

54 offres disponibles

  • Chef de projet ferroviaire (F/H)

    aix 16/09/2021

    Dans le cadre de notre développement sur la région d’Aix-en-Provence, nous recherchons un(e) chef de projet pour rejoindre notre équipe et intervenir sur un projet de développement d’équipements à destination du secteur ferroviaire.

  • INGENIEUR APPELS D'OFFRES (F/H)

    aix 16/09/2021

    Dans le cadre de notre développement sur la région d’Aix-en-Provence, nous recherchons un(e) ingénieur appels d'offres pour rejoindre notre équipe et intervenir sur des projets d’installation et de maintenance d’équipements électriques auprès de nos clients régionaux des secteurs du nucléaire, des énergies renouvelables, des infrastructures et du maritime notamment.

  • Chef de projet CVC (F/H)

    aix 16/09/2021

    Dans le cadre de notre développement sur la région d’Aix-en-Provence, nous recherchons un(e) chef de projet spécialisé en CVC pour rejoindre notre équipe et intervenir auprès de nos clients régionaux pour des missions complètes d’ingénierie de la construction sur des projets de conception et de rénovation de bâtiments (bureaux, locaux…

  • Chef de projet mécanique secteur nucléaire (F/H)

    aix 16/09/2021

    Dans le cadre de notre développement sur la région d’Aix-en-Provence, nous recherchons un(e) chef de projet pour rejoindre notre équipe et intervenir sur le projet ITER sur des activités de fourniture d’équipements multi-techniques clés en main.

  • RESPONSABLE OFFRES (F/H)

    aix 16/09/2021

    Dans le cadre de notre développement sur la région d’Aix-en-Provence, nous recherchons un(e) Responsable offres pour intervenir en phase de réponse à appel d’offres pour l’un de nos clients dans le secteur des énergies renouvelables.

  • INGENIEUR PROJET DEVELOPPEMENT C++ (F/H)

    aix 16/09/2021

    Dans le cadre de notre développement sur de nouvelles activités orientées sur les métiers de l’informatique sur la région d’Aix-en-Provence, nous recherchons un(e) ingénieur développement C++ pour intervenir sur un projet de développement d’un système embarqué complet (mécanique, électronique, logiciel) et être en charge du développement logiciel embarqué temps réel…

  • Ingénieur Qualité Fournisseurs (F/H)

    grenoble 10/09/2021

    Rattaché au Responsable Qualité, vous intervenez en mode projet sur l’activité Développement de produits métalliques.

  • Chargé d'assurance qualité F/H

    toulouse 10/09/2021

    Pour un de nos partenaires dans le secteur pharmaceutique (compléments alimentaires) nous recherchons un(e) Chargé(e) d'assurance qualité.

  • CHARGÉ ASSURANCE QUALITÉ SI F/H

    paris 10/09/2021

    Pour un de nos partenaires dans le domaine pharmaceutique, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'assurance qualité SI.

  • Chef de Projet Digital / Santé (F/H)

    toulouse 10/09/2021

    Au sein de la Direction des études & de l’innovation, vous serez en charge de la gestion des projets SI. Vous serez principalement chargé(e) de : Participer à l’évolution permanente du SI en réalisant des analyses ou des études de cadrage Veiller sur les nouveaux besoins métiers Assurer la chefferie, la…

📣 ON RECRUTE !!!

Candidater 👋
X
MENU